Milano Giovani Propone
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La Comunità dei Giovani Professionisti
ed Imprenditori in Milano
“Proposte per L’Italia che cambia”
La nostra Europa dalla fine degli anni ‘80
ha vissuto cambiamenti epocali che hanno ridisegnato la mappa
politica del continente.
Il paradigma economico che aveva caratterizzato il grande
periodo di sviluppo del dopoguerra si è evoluto in
modo sostanziale e oggi si fonda su nuovi trend:
• il contributo economico del lavoro manifatturiero
continuerà a ridursi;
• con l’invecchiamento della popolazione il welfare
assumerà un ruolo crescente nella determinazione della
crescita economica;
• i grandi flussi migratori richiederanno continue ridefinizioni
della nostra idea di spazio comune e di riorganizzazione del
lavoro.
Sono nuove sfide che richiedono, sin da
oggi, un impegno fondato sulla conoscenza e sullo
sviluppo di servizi innovativi.
La Politica oggi, così come accaduto
nel dopoguerra, ha il ruolo imprescindibile di governare il
processo di innovazione guidando le determinazioni di politica
economica necessarie per una corretta allocazione delle risorse
ed una più equa redistribuzione della ricchezza.
Milano Giovani Propone riconosce
appieno e crede nel ruolo della Politica capace di guidare
la dinamica civile per il bene comune. Tuttavia la Politica
non può ridursi ad una strumentale contrapposizione
di ideologie e potere e non può consentire che i cittadini
soffrano di un gap di rappresentanza.
Il Consiglio Europeo di Lisbona nel marzo
del 2000 indicò lo straordinario obiettivo politico
di realizzare nell’Unione Europea entro il 2010 il più
competitivo sistema economico nel mondo basato sulla conoscenza.
Milano Giovani Propone ritiene che il potenziale
culturale dell’Unione Europea non sia stato ancora liberato
e che non siano stati compiuti i progressi necessari.
In tale quadro i Giovani delle Professioni
e delle Imprese in Milano, una comunità giovani dell’intera
Italia, si impegnano nei confronti della propria comunità
a lavorare per la cultura della creatività.
La nostra assunzione di responsabilità
è fondata su valori distintivi:
Competenza: la competenza
trova migliore sviluppo in un ambiente intellettualmente stimolante
e richiede tempo, fiducia, investimenti.
Coraggio: il coraggio di
investire in aree innovative per attrarre la Next Generation
fatta di donne e uomini che hanno il potenziale di interpretare
il cambiamento.
Comunicazione: l’elemento
essenziale che consente lo scambio interdisciplinare ed interculturale
per affermare il ruolo della conoscenza nella collettività.
Innovazione: sviluppare
l’innovazione è la via per apprezzare modi di
pensare non convenzionali e nuove visioni del cambiamento.
Perseveranza: la disciplina
nell’individuare il commitment di lungo periodo.
Diversità: ogni nuova
generazione progredisce rispetto a quella precedente portando
nuove conoscenze.
Serenità: la creatività
richiede lo spazio per l’inaspettato in un ambiente
caratterizzato da strutture decisionali e di governance chiare
in una condizione di certezza del diritto.
La sfida che Milano Giovani Propone
vive quotidianamente nel perseguire l’eccellenza professionale
spinta da un constante confronto con le economie di rete rappresenta
per gli interlocutori istituzionali una grande opportunità
per cogliere il rinnovamento.
La cultura della creatività ci sembra
necessaria per premiare il merito, abbattere gli ostacoli
e sviluppare le opportunità.
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